Especialista en Payroll y Compensaciones Sr

Seras responsable del control mensual de la liquidación de haberes y de la gestión total de compensaciones. Deberas asegurar pagos precisos, en tiempo y en cumplimiento con la normativa vigente. Además, participaras en el diseño de políticas salariales competitivas y equitativas con visión regional. Responsabilidades: Controlar la liquidación de sueldos mensuales, SAC, vacaciones, horas extras, licencias y liquidaciones finales bajo LCT y los convenios colectivos aplicables. Gestionar cargas sociales, F.931, SICOSS, retenciones de Impuesto a las Ganancias (4ta categoría) y presentaciones ante ARCA y otros organismos. Controlar novedades, conciliar cuentas contables de sueldos y preparar reportes para Finanzas. Coordinar con los proveedores de nómina para mantener criterios y calendarios alineados. Administrar bandas salariales, analizar encuestas de mercado y proponer ajustes y revisiones salariales considerando el contexto inflacionario. Participar en la gestión de beneficios y en proyectos de mejora de procesos, incluida la implementación de herramientas de HRIS. Responder consultas de colaboradores con claridad y confidencialidad. Requisitos: Profesional de las carreras de Lic. Relaciones Laborales, Contador Público, Administración de Empresas o carreras afines (graduado) Mínimo 3 años de experiencia en liquidación de haberes integral y en Compensaciones, idealmente, en empresas medianas o grandes Sólido conocimiento de la LCT, convenios colectivos y normativa previsional e impositiva argentina. Manejo avanzado de Excel (tablas dinámicas, BUSCARV/XLOOKUP, fórmulas complejas). Experiencia con sistemas de liquidación (por ejemplo, Tango u otros) Alto nivel de precisión, confidencialidad y organización. Experiencia comprobable en Compensaciones: bandas salariales, benchmarking y encuestas de mercado Experiencia avanzada en manejo de entorno Windows Deseable Conocimientos de Inglés intermedio o superior Qué ofrecemos: ser parte de una compañía regional. Esquema de trabajo: presencial. Beneficios: prepaga, descuentos, capacitaciones.