Chapter Lead Técnico
Salario
A convenir
Jornada
Full-time
Modalidad
Presencial
Fuente
bumeran.com.ar
Descripción
Somos una institución prestadora de servicios de salud, con 40 años de trayectoria y experiencia en la administración de aportes y contribuciones de obra social del personal de dirección de empresas. Conocemos cuáles son tus necesidades, por eso nos orientamos a brindar cobertura médica a nivel nacional por medio de las redes prestadoras más importantes del país. Somos una obra social sólida y dinámica que prioriza el bienestar de 350.000 afiliados que confían en nosotros. ¡El Match que buscamos podes ser vos! En Medifé trabajamos para brindar un servicio de calidad, cuidar a quienes nos rodean y marcar la diferencia con soluciones de impacto en el sistema de salud. Por eso, buscamos sumar un/a Chapter Lead Técnico , un rol estratégico para liderar el desarrollo profesional de los Líderes Técnicos de la organización, impulsando la excelencia en ingeniería, la alineación técnica y la evolución de las prácticas de desarrollo en todas las células de trabajo. ¿Cuál es el desafío? Liderar el Chapter de Líderes Técnicos, garantizando estándares técnicos comunes, promoviendo la mejora continua y acompañando el desarrollo de talento técnico de alto nivel dentro de un ecosistema tecnológico complejo, híbrido y en constante evolución. La posición combina liderazgo de personas con participación activa en una célula de trabajo como Líder Técnico, permitiendo mantener cercanía con los desafíos tecnológicos del negocio y asegurar que las mejores prácticas se implementen de manera consistente en toda la organización. Principales responsabilidades del rol Liderar, desarrollar y acompañar al equipo de Líderes Técnicos del chapter. Definir y gobernar estándares técnicos y prácticas de ingeniería transversales. Asegurar la alineación de las células con los lineamientos de Arquitectura Empresarial. Gestionar la capacidad técnica del chapter y la asignación de líderes a las distintas células. Impulsar comunidades de práctica, gestión del conocimiento y aprendizaje continuo. Consolidar y priorizar la deuda técnica del ecosistema de aplicaciones. Evaluar e incorporar nuevas tecnologías, herramientas y prácticas de ingeniería. Representar técnicamente al chapter frente al CTO, áreas de negocio y proveedores. Requisitos: Profesionales graduados en carreras afines a Tecnología de la Información o experiencia equivalente. Más de 8 años de experiencia en desarrollo de software y liderazgo técnico. Al menos 3 años liderando equipos de ingeniería o Líderes Técnicos. Experiencia en gestión técnica de proveedores y trabajo en células ágiles. Conocimientos en arquitecturas basadas en APIs, microservicios, eventos y entornos cloud. Experiencia con tecnologías como GCP, Apigee, GitLab, SonarCloud, Java, Spring Boot, Oracle, React y Jira. Sólidas habilidades de liderazgo, mentoría y desarrollo de personas. Beneficios Plan de cobertura médica para vos y tu grupo familiar. Capacitación continua mediante programas y talleres. Modalidad remoto–presencial con flexibilidad para organizar horarios. Convenios educativos: UCES, UADE, San Andrés, Siglo 21, CUI , entre otros. Beneficios como Wellhub, Samshop, Colonia Express, Fiat, Club de Beneficios Unilever , entre otros. Licencias extendidas por maternidad y paternidad. Hora de lactancia extendida (1 h 30). Reintegro de gastos de guardería. Servicio de asistencia al colaborador/a (legal, financiera e impositiva). Celular corporativo. En Medifé trabajamos hace más de 40 años cuidando la salud de las personas. Somos una empresa de medicina prepaga con cobertura nacional y una amplia red de prestadores, que pone en el centro el bienestar, la calidad médica y la experiencia de cada asociado. Nos mueve evolucionar, innovar y construir una salud más cercana, confiable y sostenible.
Publicado: 8/9/2026
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