Analista de Flota Vehicular

Administrar y mantener actualizada la documentación legal, técnica y obligatoria de la flota vehicular corporativa de la compañía. Coordinar el plan de reparaciones mecánicas, gestionar las pólizas de seguros y tramitar la resolución de siniestros de manera integral. Coordinar la programación, distribución y asignación eficiente de las unidades vehiculares según las necesidades operativas de la organización. Gestionar las plataformas digitales de telemetría, seguimiento satelital y control de consumo de combustible. Garantizar el estado óptimo y el funcionamiento de la flota al 100% de su capacidad para evitar desvíos en la operación. Brindar atención ágil y resolución de requerimientos de los clientes internos de la compañía. Monitorear, auditar y optimizar los costos operativos por kilómetro y eficiencia del gasto de cada unidad. Aplicar y hacer cumplir de forma estricta las normativas vigentes de Seguridad e Higiene industrial en el manejo de la flota. Trabajar en forma colaborativa con el área de operaciones y equipos de atención comercial/servicio técnico para alinear los objetivos del negocio. Habilidad para gestionar diversas tareas operativas en simultáneo y adaptarse con agilidad a los cambios de prioridades del negocio. Requisitos: Técnico en Seguridad e Higiene o Técnico Mecánico, desable. Experiencia mínima de 2 a 3 años en posiciones similares de gestión de flotas, auditoría de activos vehiculares, administración operativa o logística interna. Manejo avanzado de Paquete Office, con foco excluyente en Microsoft Excel (manejo de fórmulas, tablas dinámicas y reportes corporativos). Se valorará positivamente el conocimiento en sistemas de gestión ERP o plataformas de seguimiento satelital. Licencia de conducir vigente (excluyente) Alto sentido de la responsabilidad y rigurosidad en el manejo, seguimiento y control de la documentación y los costos de los activos logísticos. Perfil proactivo, con excelente capacidad de organización, atención al detalle,comunicación efectiva y fuerte orientación al cliente interno. Beneficios Medicina prepaga de primer nivel, para el colaborador y su grupo familiar primario. Menú diario, incluido en las instalciones de la empresa. Descuentos en cadenas de gimnasios. Formación continua y plan de carrera.