Administrativo/a de Auditoría Médica de Internaciones

Para importante empresa del sector de medicina prepaga , nos encontramos en la búsqueda de un/a Administrativo/a de Auditoría Médica de Internaciones para incorporarse a su equipo de trabajo. La posición tendrá como principal objetivo brindar soporte administrativo al área de Auditoría Médica, realizando el seguimiento de internaciones y prestaciones y asegurando la correcta gestión de la información, documentación y circuitos asociados a cada caso. Principales responsabilidades Realizar el seguimiento administrativo de internaciones y prestaciones. Gestionar autorizaciones, prórrogas, altas y requerimientos vinculados con las internaciones. Cargar y actualizar información en los sistemas de gestión. Controlar documentación y realizar el seguimiento de información pendiente. Brindar soporte administrativo a los auditores médicos. Mantener contacto con prestadores, instituciones y diferentes sectores internos. Detectar inconsistencias o documentación faltante y gestionar su regularización. Elaborar y actualizar reportes e información del sector. Dar seguimiento a prestaciones vinculadas con cuidados domiciliarios. Requisitos: ¿Qué buscamos? Experiencia previa en posiciones administrativas. Se valorará especialmente experiencia dentro de empresas de medicina prepaga, obras sociales, sanatorios, clínicas u otras organizaciones del sector salud. Será un diferencial contar con experiencia en internaciones, autorizaciones, auditoría médica o gestión de prestaciones . Buen manejo de herramientas informáticas y sistemas de gestión. Capacidad de organización, seguimiento y priorización de tareas. Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Capacidad para trabajar con información sensible y confidencial. Perfil proactivo, responsable y orientado al cumplimiento de objetivos. Edad de referencia: hasta 45 años. Residencia en CABA o zonas de GBA con fácil acceso a Palermo . Condiciones del puesto Ubicación: Palermo. Horario: Lunes a viernes, de 09 a 18 hs.(100% Presencial incialmente) Modalidad contractual: Relación de dependencia. Inicio estimado: Septimbre 2026. Beneficios Plan de Cobertura medica para empleado y grupo familiar primario. Club de Beneficios (Gimnasio, Movistar, Restaurantes, etc.). Día de cumpleaños libre.